想要详细记录下在生活中的一些感受，一定要认真写心得体会，优秀的心得体会可以帮助我们记录自己的真实感悟，下面是心得范文网小编为您分享的税三严三实心得体会模板7篇，感谢您的参阅。

税三严三实心得体会篇1

“各级领导干部都要树立和发扬好的作风，既严以修身、严以用权、严以律己，又谋事要实、创业要实、做人要实。”3月9日下午，中国共产党中央、国家主席、中央军委主席在安徽代表团参加审议时，围绕深入推进作风建设发表重要讲话，在代表委员中引起强烈反响。

关于“三严三实”的重要论述，立意高远、寓意深刻、意义重大，指明了新的历史条件下党员干部的为政之道、成事之要、做人准则，是对党员干部的新要求，是加强作风建设的再启程、再出发，彰显了我们党一鼓作气抓作风、驰而不息改作风的坚定决心和恒心。从严要求，干部要正心、修身、律己

过去一年多来，从反对“舌尖上的浪费”“车轮上的铺张”，到整治“楼堂馆所的豪华”“节日期间不正之风”，再到《党政机关厉行节约反对浪费条例》的发布……党中央驰而不息反“四风”，党员干部普遍感到，强化作风建设的“紧箍咒”越念越紧，“组合拳”越来越密。

“提出的squo;三严三实squo;，是对党员领导干部作风建设发出的新号令。党员领导干部必须严格要求自己，以修身增强党性，以慎行管好权力，以守纪保持形象，以干部作风的大转变巩固党的执政地位，提高党的能力，推动党和国家各项事业的蓬勃发展。”的讲话既是一个新要求，也是一道大考题，现在仍然有些党员干部言行不一，表里相背，里外两张皮;有些党员干部级别不高，架子不小，对个人享受比对工作更在意;有些党员干部混日子、求安稳、图清闲。这些都会疏离民心、败坏党风，影响恶劣。

“三严三实”既是作风建设的重要抓手，也是全面深化改革的内在要求。唯有增强问题导向，解决实际问题，作风建设才能取得新成效，改革发展才会取得新成就。党员干部要增强责任意识，树立担当精神，敢于涉险滩，敢于碰难题，到困难大、矛盾多的地方去解决问题，推动改革在重点领域和关键环节取得突破，以扎扎实实的行动推进全面深化改革。”河北省廊坊市政协副主席王学求代表进一步表示。

搭一次花架子，就把群众心伤一回;走一次过场，就与群众的距离远一分。“作风本质上是一个党群干群的关系问题，改作风的核心就是要切实解决脱离群众的问题、服务群众不到位的问题，甚至是侵害群众利益的问题。”金建华委员表示，今后一定要想着群众的疾苦，念着百姓的期盼，以实干为责、以实干为本，脚踏实地把群众的小事办妥、好事办实、实事办好。

“当前，党的群众路线教育实践活动深入推进，党风廉政建设力度不断加大，成效十分明显，人民群众看得清、感受得到，得到大家衷心拥护。但是社会上也有一种担心，怕不能坚持或不继续加大力度，个别干部也存在观望心态。”青海民族大学校长何峰代表说，“今后要持续把作风建设抓下去，并使其走上制度化、法治化轨道，决不能搞走过场、一阵风。”

“squo;三严三实squo;是对作风建设的进一步升华，简明扼要，切中要害。”民进中央教育委员会委员吴正宪代表说，八项规定是外在的制度约束，警示干部不许触碰损害群众利益的“高压线”。“三严三实”教导干部做人做事要一日三省，真诚务实。下一步，唯有广大党员干部内外兼修，双管齐下，才会受到群众欢迎，全社会良好风气的形成才指日可待。

“制度具有根本性，落实squo;三严三实squo;，要靠刚性制度的建设，还要靠长效机制的搭建。”山东省卫生计生委副主任仇冰玉代表说，三中全会决定强调要健全作风建设常态机制，接下来，我们要以改革精神推进作风建设制度化，并且在制度建设中注意两个问题：一是切实提高制度建设的质量，增强制度的可操作性，使得制度能够长期管用;二是要在制度刚性上下功夫，出台一项就要落实一项，真正把权力关在制度的笼子里。

税三严三实心得体会篇2

习对干部作风建设提出的“三严三实”论述。立意高远，意义重大，对党员干部具有很强的思想性、针对性、指导性。在新时期,作为一名大学生村官,要自觉践行“三严三实”要求，以“三严三实”为镜，经常照照自己;以“三严三实”为尺，经常量量自己。现结合工作实际，就“三严三实”和“四风”问题谈几点体会和认识：

一是加强思想政治理论学习，增强为民服务认识。结合群众路线教育实践活动，要深入学习“三严三实”的精神实质，打牢思想基础，切实把思想和行动统一到“三严三实”的要求上来，增强为民服务的宗旨认识。作为一名大学生村官,要坚决履行“6+1”工作职责，在修身、用权、律己上，要“严”字当头，在谋事、创业、做人上，要“实”字为本，真正让“三严三实”内化于心，外化于行，相互融合，树立为民务实清廉形象。向领导干部学习，向人民群众学习，向同事学习，向书本学习，向实践学习,要把学习“三严三实”作为一种政治任务。打铁还需自身硬，作为一名村官,要严格要求自己，增强学习的自觉性、主动性、主动性和系统性,提高思想认识，加强思想政治理论学习，增强为民服务认识。

在学习工作中，对照“三严三实”要求和反对“四风问题”，找出了一些缺点和不足。一是学习不够深入全面，融会贯通不够。学习自觉性不高，以平时工作忙，挤不出时间为借口屏弃学习。学习系统性不强，缺乏主动性和主动性，不能坚持不懈坚持天天学。学用结合不到位，不能有效地与实际工作紧密联系起来。二是工作中缺乏勇于创新认识，稳字当头,用老经验解决新问题。三是群众认识不强。在实际工作中，没有和群众打成一片，深入村组农户较少，和群众接触不主动，了解群众意见不及时、不全面。直接了解群众思想不多，直接解决群众问题较少。四是生活中对有些不良风气仅做到有看法，对干部勤俭节约、抵制奢靡要求不够严、不到位。对以上存在的问题，坚决做到立行立改。

三是改进工作方法方法，落实工作任务。坚持讲实话、办实事、求实效，转变工作观念，创新工作机制和方法方法，拓宽工作思路，切实增强工作实效。坚持“一切为了群众，一切依靠群众，从群众中来，到群众中去”的工作方针，实实在在改进工作，为群众办好事、办实事、办成事。

发扬 “不怕苦，不怕累。不怕难，敢作为，敢担当，敢创新”的陈汉精神。在群众路线教育实践活动中，我们更要一如既往的在现有基础上，继续开拓创新，与时俱进，不断寻找适应新形势下工作方法，采取村干部分片落实方法、定期调度和激励约束机制把工作抓好抓实。把践行“三严三实”要求与当前紧抓河口组老屋规划建设等工作项结合，扎实推进各项工作开展。做好书记助理本职工作，尽力为书记分忧。

四是以“三严三实”为标杆，严格要求自己。作为一名大学生村官，要时时处处以身作则，以自己的实际行动影响大家，坚持以“三严三实”为标杆，严于律己。

将“三严三实”不仅作为思想准则，而且作为行动守则，将反对“四风”问题进行到底。要发扬钉钉子精神，善始善终，工作中真干、实干、苦干、巧干。以“三严三实”为标杆，不怕苦、不怕累、不怕难，敢作为、敢担当、敢创新，做到严以修身，严以用权，严以律己;谋事要实，创业要实，做人要实，实现“严”向“实”的转化。

税三严三实心得体会篇3

在亲身实践了三严三实之后，收获颇多，三严三实是修身做人、用权律己的基本遵循。

“三严三实”是谋事创业之要。领导干部是经济社会发展的和组织者，在其位就要谋其政、尽其责，就要做好谋事创业这篇大文章。谋事要实，就是从实际出发谋划事业和工作，使政策、方案符合实际情况、客观规律、科学精神。创业要实，就是要脚踏实地、真抓实干，敢于担当责任，勇于直面矛盾，善于解决问题。现在改革已经进入深水区、攻坚期，结构调整进入关键期。对于领导干部来说，把既定科学目标、工作蓝图变为现实，就是实;多做打基础、利长远的事，树立“功成不必在我”的理念，就是实;下决心、用狠劲把问题解决在当下，不把包袱留给后任，这也是实。领导干部要把实作为一种品质去追求、作为一种境界去修养、作为一种责任去承担，始终坚持埋头苦干、踏实肯干。

税三严三实心得体会篇4

根据公司安排，我就自己在学习弘扬“焦裕禄精神”，践行“三严三实”方面，将本人在思想建设、学习和工作作风等方面存在的问题以及今后努力的方向作以下汇报:

一、对“焦裕禄精神”及“三严三实”的理解

我个人认为焦裕禄精神就是要求广大党员干部要有公仆情怀、求实作风、奋斗精神，其核心在于“为民”二字，实质是保持同人民群众的血肉联系。学习弘扬焦裕禄精神，就是要给自己找一面镜子照一照、一把标尺量一量、一个标杆齐一齐，让为民务实清廉的价值理念，鲜明地、具体地、生动地转化为我们的实际行动。

二、对照“四风”自我剖析

通过学习焦裕禄同志的先进事迹，对照“三严三实”结合自身思想工作和生活实际，我发现自己还存在一些问题和不足，主要表现在以下几个方面：

(一)形式主义方面

一是学习自觉性不高。政治理论学习和业务知识学习不够，最突出的是理论学习过于空泛，理论学习与实际运用脱节。在集体组织的各项学习活动中虽能按时参加，但是存在人到心未到，注意力不集中的现象，学习的自觉性不高，学习效果不佳。二是理论知识的学习坚持不够。平时过多的忙于公司日常工作，重工作轻学习，缺乏持之以恒的学习态度。三是工作上创新意识不强，工作方法简单。在工作上，重形式轻实质，理论知识运用到实际工作中的效果不强，学用结合的关系没有处理好，工作思路不宽、不活，很多时候还是循规蹈矩，没有充分发挥主观能动性，只凭经验办事，不能用全新的思维和方式去做开创性的工作。

(二)官僚主义方面

一是存在高高在上漠视员工诉求的现象。作为……公司总经理及……公司副总经理、工会主席，我在实际工作中与同事、下级的沟通，侧重于听取汇报多，具体深入子公司、深入企业实地调查少。二是工作上重布置轻落实。日常工作中往往一项工作布置下去，就不再亲力亲为继续跟踪抓落实。具体工作上不够精细化，工作摆布不均衡，时紧时松，影响了工作的深入推进。三是自我管理方面有待加强。在党风廉政建设上党员模范的带头作用不够强，还有待于进一步提高，在工作中自我要求标准不高，思想行动与党对我们的要求还有一定的距离。四是对下属职工的关心少。平时与单位职工的交流仅限于碰面打招呼或听取工作汇报，较少与职工面对面谈心，对职工的工作状况、家庭生活等了解甚少。

(三)享乐主义方面

个人主观上还是有安于现状的心态，总认为过去吃苦奋斗，到现在的位置上可以松一松了，进取精神有所松懈。在公车使用上也有一定攀比心理。对业务知识停留在已有的学识和经验上，对文件精神领会不深不细，在政策理论的研究上不深不透，改革创新的意识不够，缺乏焦裕禄同志“敢叫日月换新天”的拼搏精神。

(四)奢靡之风方面

自己虽然一直坚守廉洁自律的生活准则，但对社会上的一些不良风气仅做到有看法，挺身抵制做的不够。在中央“八项规定”出台之前存在与其他同志攀比、请吃请喝、公车私用、超标准接待的现象。在学习党员干部廉洁自律的有关规定和自觉用党的纪律约束自己方面做得还不够，勤俭节约的意识还不够牢，缺乏艰苦奋斗和无私奉献精神。

三、存在问题原因分析及整改方向

(一)产生问题的原因

通过学习和查摆问题，我深刻感受到了以前很多想法和做法的危害性，结合自己工作、思想等方面进行深入剖析，产生这些问题的根源主要有：

1、理论学习还不够深入，创造性开展工作锐气不足。放松了对新理论、新知识的学习，对理论知识的学习不能够持之以恒，缺乏对业务知识全面深入的调研，造成理论与实际结合不够紧密，在运用理论指导实践、促进工作上还存在一定的差距。

2、深入企业少，下乡调研不深入。毛泽东同志曾说过，没有调查就没有发言权。在实际工作中，因为深入企业少，缺乏实地调查，不能全面掌握企业的实际情况。

3、没有树立公仆意识，忽视了世界观的改造。对坚持改造自己的世界观、人生观和价值观的重要性认识不足，对员工关心不够，团队精神有待提高，还没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为人民服务的公仆意识。

4、廉洁自律的警惕性有所放松，对腐朽生活方式危害认识还不够深刻。本人作为一名共产党员，虽然能始终警醒自己并自觉遵守党风廉政建设的各项规定，但随着经济条件的改善和社会环境的变化，对社会上享乐思想、人情往来的抵制意识有所减弱，没有从党性原则的高度认识腐朽奢靡生活方式的严重危害，没有从思想深处认识到生活圈、朋友圈和小事小节的影响。

(二)今后的整改方向

现在我清醒地认识到了自身存在的问题和产生这些问题的根源，也更增强了我改进不足、改进作风、提高修养的决心。今后，我将从以下几个方面改进和提高：

1、正确处理好学习与工作的关系，自觉把学习贯穿于整个工作的始终。

解放思想，开拓创新，以身作则，带头学习，妥善处理好学习与工作的关系。努力钻研中国特色社会主义初级阶段理论体系，坚持运用科学发展观去分析问题、解决问题。广泛涉猎城市建设、财政金融、经济管理等方面的知识，改善知识结构、拓展知识层面，提高业务水平及管理能力。

2、改进工作作风，加强实地调研，牢牢树立为人民服务的群众意识。

在今后的工作中紧记“吃别人嚼过的馍没味道” ，把调查研究作为掌握实际情况、理清工作思路、解决复杂问题、实现科学决策的“金钥匙”。学习和弘扬焦裕禄同志“心里装着全体人民唯独没有他自己” 的公仆精神，加强与各级干部职工的沟通交流，积极为广大人民群众谋福利，做到多奉献、少索取。

在面对困难时勇于拼搏、敢于担当，不畏险阻，积极进取。重新树立正确的世界观、人生观、价值观，想明白“我为谁工作，工作为了谁，应该怎么工作”的问题，在行使公共权力的过程中常怀敬畏之心，坚持权为民所用，利为民所谋。

税三严三实心得体会篇5

要践行好三严三实，我觉得就是要以身作则、率先垂范，以三严三实为标尺，以焦裕禄同志为榜样，学习弘扬他的公仆情怀、求实作风、奋斗精神和道德情操，切实在贯彻三严三实中发挥示范表率作用。要当好坚定理想的表率，加强党性修养，提升道德境界，强化政治定力，坚定道路自信、理论自信、制度自信，始终与党中央保持高度一致。要当好为民服务的表率，切实增强对师生的感情，时刻把师生利益放在第一位。要当好求真务实的表率，坚持从实际出发谋事业、做工作，脚踏实地、真抓实干，敢于担当、勇于负责，在锐意创新中实现改革新突破，在奋发进取中开创发展新局面。要当好廉洁自律的表率，心存敬畏、慎独慎微，不搞特权、不谋私利，襟怀坦荡、公道正派，永葆共产党人的政治本色。

要践行好三严三实，我觉得就是要用心学好三严三实这门必修课，将其视为座右铭，作为一种智慧来珍视，作为一种修养来展示，作为一种品格来提升，作为一种品德来修炼，作为一种精神来弘扬。第二批党的群众路线教育实践活动到现在已经开始了。作为高校党员干部，唯有以更加严格的要求，更加务实的作风依靠师生、服务师生，才能做一个师生信任和拥护的好干部，才能做一个在事业发展中有所作为的好干部。

深化改革没有完成时，作风建设永远在路上。作为高校管理的一员，我要努力践行三严三实，要加强学习，认清形势，不断提高思想认识，发扬三严三实精神;要加强业务学习，改进教学管理方法，不断提高教学水平和科研能力，既要教好书，又要育好人;要在教学、科研和管理等各项工作中发挥好模范带头作用。要以良好的精神面貌和作风脚踏实地、真抓实干!

税三严三实心得体会篇6

坚持以三严三实要求选准用好干部。三严三实强调领导干部应具备的优秀品质，是当好领导干部的人生坐标，为选拔任用领导干部确定了新标准。要按照三严三实要求，把选拔好干部作为关系事业成败的关键性、根本性问题，努力构建有效管用、简便易行的选人用人机制。一是坚持公正、公平、公心，准确识别干部。只要做到公正、公平、公心，敢于担当、敢于碰硬，就会提升干部工作的公信度，为肯干事、敢干事、干成事的干部搭建展示才华的平台，把人品正、干实事、有担当的干部推到改革发展的第一线。二是坚持重党性、重品行、重实绩、重公认的用人导向，认真选用干部。把三严三实要求与用人标准结合起来，具体化为可观测、可操作的指标体系，落实到信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的好干部标准中。三是深化领导干部选拔任用制度改革，建设高素质干部队伍。贯彻执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，发挥党组织的领导和把关作用，有针对性地研究新情况、解决新问题，大胆使用践行三严三实要求的优秀干部，提高选人用人工作科学化水平。

坚持以三严三实要求监督管理干部。三严三实是领导干部党性修养、权力观念、作风养成的基本要求，为从严要求、从严管理、从严监督领导干部作出了新部署。要按照三严三实要求监督管理干部。一是从严监督干部。认真贯彻执行中组部《关于加强干部选拔任用工作监督的意见》，健全监督体系，加强日常监督、一把手监督、选拔任用监督，规范从政行为，让干部不敢懈怠、不敢失职、不敢滥权。经常性开展警示教育，早提醒、早发现、早打预防针。对重点岗位的干部，要重点监督，戴上紧箍。组织部门要敢抓敢管、敢于批评、敢于碰硬、敢于同不正之风作斗争。二是严明党的纪律。党的纪律是带电的高压线，谁都不能触碰，不能把纪律作为软约束或束之高阁的一纸空文，必须严格遵守、切实维护党的纪律。要严守政治纪律、严明组织纪律、严肃人事纪律、严格工作纪律、遵守财经纪律。要健全日常监督预警机制，强化离任责任审计，完善和落实行政问责制。通过严明党的纪律，增强干部的事业心和责任感，调动干部用心思做实事、下功夫创实绩的积极性和创造性。要强化制度意识，做到制度必须执行、执行必须严格、违反必须严查。

税三严三实心得体会篇7

“三严”是对修己正身之道的凝练和提升，也是对我们共产党人为政之规的高度概括。修身，才能净化升华思想认识，涤荡锻造纯洁灵魂，做到身强身正。用权，旨在以法规为度，严字当头，公字在心，用之公平，杜绝滥用职权，做到心正权正。律己，旨在自律，重在自觉，常思常想，常照镜子，正正衣冠，治治小病，不该伸的手不伸，不该讲的话不讲，不该做的事不做，做到行得正、走得端。

“三实”是对领导干部工作生活方方面面作风建设的更高更实要求。谋事要实，就要从实际出发谋划事业和工作，所谋所思所为之事要符合实际情况、符合客观规律、符合科学精神，不好高骛远、好大喜功，不虚荣浮夸、脱离实际。创业要实，就要脚踏实地、真抓实干，从小事做起，从群众关心的事做起，敢于担当责任，勇于直面矛盾，善于解决问题。做人要实，就要诚字当头、实字为先，对党、对组织、对人民、对同志忠诚老实，做老实人、说老实话、干老实事，公道正派。

“三严三实”是为政之要。“严”是慎独慎微的自律，“实”是脚踏实地的干劲。每一位领导干部，要把为政之“严”与做事之“实”熟稔于心、相互融合、外化于形，才能高举为民务实清廉之旗，经得起各种各样的冲击和诱惑，营造情为民所系、权为民所用、利为民所谋的风清气正的为政环境，也才能更好地实现为官一任、造福一方的价值追求。

“严”的反义词是“宽”。“三严”的要求正是针对了时下一些领导干部对自身“失之于宽”的现象。刘卫国代表指出，我们从不少反腐案例中可以看到，正是因为于己“过宽”，一些领导干部才会对自己降低标准，乃至私欲膨胀。徐金记委员说，时时谨记“三严”，领导干部才能坚定理想信念，加强党性修养，坚持用权为民，时时处处严格要求自己。有了“三严”，“三实”就有了基础和动力。

“实”与“虚”相对立。“现实中有些人‘玩虚’的太多。”盛亚飞代表说，领导干部在工作中不能只追求“显绩”，比如一味注重修路、造楼;而忽视“潜绩”，诸如制度建设、规范制定等方面。为官一任，主政一方，就要实实在在做一些事，创新探索，深化改革，做成几件前人没有做过的事情，切切实实推动地方经济社会全面发展，惠及百姓。而对领导干部的考核，也要依照“三严三实”的标准，“gdp是重要的，但一年一考核没有意义，因为这是领导干部多年工作的成果。建立健全科学合理的干部考核评价体系，有助于干部更好地践行‘谋事要实’。”

代表委员们结合各自的工作领域，谈及对“三严三实”的认识。朱志远代表说，搞科学研究，要脚踏实地，严以律己。科学研究具有前瞻性，但前瞻性是建立在明确目标导向、扎扎实实做好研究方案、设计好技术路线的基础之上的，而不能为了争取资源把“一”说成“十”。“科学鼓励想象、允许失败，但无论是在科研管理、经费使用方面，还是在队伍建设方面，都应坚守‘严’和‘实’。”

三严三实’就是要我们拒绝形式主义，工作如此，代表履职更是如此。每个银行工作人员都应该重视三严三实，努力学习。