506任务心得体会5篇

时间:2023-04-18 11:07:51 分类:工作心得体会

为了更好的梳理自己的感受,写心得体会就是个不错的方式,写心得体会时,我们都要清楚的表达自身的真实想法,下面是心得范文网小编为您分享的506任务心得体会5篇,感谢您的参阅。

506任务心得体会5篇

506任务心得体会篇1

炎炎夏日列日当头。正是因为有这样的环境,正激起了我要在暑假参加社会实践的决心。我要看看我能否在恶劣的环境中有能力依靠自己的双手和大脑维持自己的生存,同时,也想通过亲身体验社会实践让自己更进一步了解社会,在实践中增长见识,锻炼自己的才干,培养自己的韧性,更为重要的是检验一下自己所学的东西能否被社会所用,自己的能力能否被社会所承认。想通过社会实践,找出自己的不足和差距所在。

那么,我的社会实践活动就从我的找工作拉开了序幕。经过艰苦的找寻工作,很多的地方的招聘都要有工作经验的优先,一听说我没有经验就跟我说“这样吧,你回去等消息吧,如果需要的详,我会通知你的”。很多此后我终于找到了一家餐饮酒楼。老板让我来做传菜员。第二天,我便开始了我的暑期社会实践生活。刚开始的时候心理极不平衡。居然只能端端盘子,怎么着以前在学校里也是个学生会干部,多少也有点社会能力,心理学徒有点失落再加上传菜部领班是个小学文化的,还对我指手画脚,确实心理上很不舒服。

但是,人总是要适应自己自下而上的环境,我一定要坚持下去。要在自己的式作的环境中让自己的工作做行很轻松,首先尽快地熟悉自己所在的工作环境。我所工作的地方是一个两层楼的酒楼,酒店大堂在一楼,楼上有包房,厨房在二楼,传菜间也是在厨房所以在传菜间里可以看到厨房管理的机会,这也能学到不少。于是,我就开始了我的实践生活。

进入大学一年了,迎来了自己的第一个暑期社会实践,内心是激动与踌躇共存着。激动是终于可以走上社会锻炼一下自己,踌躇是才刚刚大一的学生,能干得了些什么?不过,还是希望能通过社会实践锻炼自己,拓宽视野。我的社会实践单位是我市华地广场。工作内容就是卖步步高点读机,到书店与客户交流做宣传,打电话预约客户,上门安装课件,并在三天之内打回访电话。在这段实习的时间里,我经历了很多以前没有的事,就比如第一天遭受路人的冷眼以及拒绝,还有公司上司对自己严厉的批评等。中途还有想退出的念头,不过最终还是坚持下来了。

一个月的时间,虽然不长,但也了解到了很多关于社会关于自己的问题:

1、听从安排,安排的事情不要问为什么。

2、认真做自己该做的事,不管什么时候,不要泄气。

3、不管自己的工作能力如何,一定要积极,向上,努力。做不了秀的员工,但必须做到是最努力的。

4、人的可变性是很强的,改变一种说话方式,客户或许就会做出与原来相反的的决定,所以不要急于放弃客户。

5、客户的培养是需要时间的,不要急于求成,可能会适得其反。

6、了解客户的需要是最重要的。

7、保持微笑,准备好问题,认真聆听,然后分析问题,引入产品,解决问题。

还有一个问题是对于自己最重要的:热情,热情过后是积极的工作态度。最重要的。

最后领的工资虽然只是一点点的钱,但是我知道,一个人在他的学生时代最重要的是学习东西,增长见识,锻炼能力,尤其在大学学习时候,参于社会实践活动是一个很好的锻炼机会,赚钱不是主要的,作为学生,能赚多少钱,等我们毕业了会有很多赚钱的机会,只要有知识和能力,智慧,我们就可以找到好的工作。实习是为将来打基础的重要阶段,珍惜我们的每一个工作机会,不论什么人,什么学历,从事什么工作,好好的表现、展示自己的能力,不要错过好的机遇。没有一件事情是轻轻松松的,但每一件事都是让人成长的,经历一段过程,喜悦或是艰辛,尽管经历的方式不尽相同,但它的结果是相同的,我们都会因涉事而成长。其实工作中不一定有太多地方用到专业知识,更多的是我们要耐心、细心一步一个脚印、脚踏实际的去工作,只有基本工作做的够好,才能赢得上级和同事的信赖,才有机会展示更多的才华。单凭专业知识不可能在工作上高枕无忧,更多的是在做一些很小的事情,而判断一个人的工作能力怎样恰恰是从些事情上看出来的,正可谓:一屋不扫何以扫天下?现实,就是这样。以上就是我这些日子来的体会,我的不足之处希望老师给予纠正和指导,谢谢!

506任务心得体会篇2

军训在我们的呐喊声中已经结束了,这次军训锻炼了我吃苦的劲头,让我对生活也多了几番领悟。军训是我人生中为数不多的几次军营生活,这次恐怕也是最后一次了。所以在经历这一次军训的时候,我一直都告诉自己,好好去珍惜,好好去体会。直到现在,我还在这次军训中无法抽离出来,还是沉浸在大阅兵的喜悦当中。很感谢这一次经历,让我对往后的大学时光更加的憧憬,对往后的岁月也有了更多的理解了。

经历了这一次军训,我相信生活将不会一帆风顺,不管是外在环境多么良好,其实每个人都会遇到失败的。但不论是哪一种失败,我们都应该站起来,继续走下去。这次在站军姿的时候,我旁边的一名女同学中暑晕倒了,当她倒下的那一刻,我突然也感到一阵眩晕,但是我还是能够勉勉强强的坚持下去。其实当身边有一个人倒下了的时候,我的心理防线也被突破了一层了。后来我也不知道自己是怎么站完最后那十分钟的,就是觉得自己的重心不稳,有一些左摇右晃的了。好在最后我还是能够坚持过来,还是能够把内心稳固好,不至于被摧毁。

军训里还有很多的事情都是印象很深刻的,这些事情一次次的锻炼着我的心态,锻炼着我的意志。当我们能够整整齐齐走在跑道上的时候,我们的内心是非常骄傲的。以前在国庆阅兵上看到整齐的军人们我们的内心真的很澎湃,这次我们也是作为一名军人在完成自己的使命,即使我知道我们经历的或许只有军人们日常经历的一个小角落,但是我还是非常的开心,因为有了这样的经历,就让今后的我变得更加的坚强和勇敢一些了。

还记得我们最后送教管的那个场面,很多同学潸然泪下,我们挥动着手,仿佛是送别了这一段经历,仿佛也是挥手迎来了大学生活的开启。生活就是这样的,有开始就有结束,我们从一个地方启程,就会到另外一个地方结束。军训教会了我用一颗平常心去对待,也教会了我在学习上要勇于克服难题,而不是选择逃避。只有直面去应对问题,我们才会更快的解决这个问题,并且达到一个很好的结果。时间很快,军训的结束代表着大学的开启,我也已经做好准备孑然出发了。希望我不负这次经历,不负这段青葱时光!

506任务心得体会篇3

1月22日,江苏省组织部长会议在南京召开,省委书记李强出席会议并讲话。会上,李强书记强调,实现“两聚一高”目标,要选优配强各级领导班子,建设适应高水平全面建成小康社会需要的干部人才队伍。

创新驱动基础是人才引领,注重人才要强化统筹思维。积极培养引进地方发展迫切需要的领军型人才,高度重视乡土人才、年轻人才的培养和使用,让各类人才创造活力竞相迸发。要坚持一手抓培养、一手抓引进,既加大自主培养力度,盘活用好现有人才,为现有人才创造条件、搭建舞台、提供保障,让他们尽快成为地方发展的生力军,又要高瞻远瞩,实行更加开放的人才引进政策,要舍得下钱、搭建好平台、提供好环境,综合运用多种方式手段,在引进人才上抢占制高点。

创新驱动基础是人才引领,注重人才要强化市场理念。当前,人才引进多是政府直接引才,使得人才未发挥最大作用,因此,注重人才要在行政管理推动上做减法除法,在发挥市场作用上做加法乘法,让用人单位引才用才主体作用充分释放。从政府直接引才转向更多支持企业自主引才上来,要完善人才激励扶持政策,坚持谁引才投入多、用才效果好,得到的政策激励就越大,增强用人主体“高薪留高人”的积极性和主动性。同时,要建立起社会化、市场化评价人才的制度。

创新驱动基础是人才引领,注重人才要强化服务意识。人才引得来,只是人才工作的`开端,人才能否留得住、用得好,才是人才工作的最终目的。要想留住人才、人尽其用,打造具有国际竞争力的人才发展环境,政府要做到强化服务意识,当好服务人才、服务发展的“店小二”。留住人才,离不开平台的搭建,开发区、科技园区、重点实验室、技术中心等都是留人、用人的好平台,要充分发挥各平台吸引人才的作用。同时,政府也要打好“感情牌”,用好的服务留住人才,着力解决好人才住房、看病就医、子女入学等实际问题。

506任务心得体会篇4

我们刚刚踏大学生活,我们就要面临军训的十五天的生活。对我们这群将要走进的大学生而言,这次的军训必将对我们早点适应军营生活。也会对我们的人生观,价值观产生深远的影响。这次军训生活即将结束了,我回头看看军训的日子里有苦有乐,有泪也有笑,但掌声覆盖了所有的伤痛,留下的只是团结与欢乐。

从军训的那一天开始,我就告诉我自己,我现在是一个兵了,我的心里暗暗发誓:就是再苦再累,我也要坚强地做一个好兵,做一个经得起考验的优兵。队列训练是作为一个军人必须要做好的。在其中的军姿应该是队列训练中最基本的一项,两脚分开约60度,两腿挺直夹紧,收臀,小腹微收,挺胸抬头,收下颚,挺颈,两眼平视远方;两手自然下垂,五指并拢,食指贴于裤缝。这个动作看似简单,但是要做的标准而且要能坚持很长时间就不是容易的事情了。站的时间一长就会觉得异常的累和苦。再加上的天气原因,头上顶着白花花的太阳,脚下是滚烫的水泥地,不一会就汗流颊背,时间一长,颈,腰,膝,脚就受不了了。有好几次,我感觉自己快站不住了,可是想想自己以后还要成为一名军官,我咬咬牙又挺过去了。

这次的军训已经过去了。也许说起军训的苦,每个人都有一大堆话要说,可是我相信每个人能回想的更多的是喜悦。这种喜悦来自于训练中自己作好的动作,队列的整齐,教官的肯定,自己的能感觉到的`成功。回到了学校里,我以不再把自己当作一名普通的大学生了。我们国家正在飞速发展的时刻,我选择了,就要准备好为了保卫祖国,发展国防事业奉献出自己的青春和热血。而现在自己作为一名国防生,就应该怀着比其他的同学更强的责任感和使命感,时刻谨记着祖国和人民赋予我们的光荣而艰巨的历史任务,在大学期间,刻苦锻炼身体、努力学习科学技术本领,为以后作为一个合格的军官作好准备。

经过此次军训,我觉得对我们这些“娇生惯养”的学子是一次磨练,在这次磨练中使我们获益良多。不但培养了我们的集体荣誉感,而且增强了彼此间的沟通能力,还使我们学会了团结友爱.互相帮助.互相尊重.互相学习。

506任务心得体会篇5

活动中,各科室办负责人结合科室职能和岗位工作实际,围绕“在落实‘三项任务’、推进‘两聚一高’大局中,宿城教育的定位在哪里”的主题,分别做了交流发言。

活动最后,区委教育工委书记、区教育局局长卓成金对此次讨论活动进行了总结,并做了题为《引领发展学在宿城提升质量》的讲话,他从五方面对宿城教育的原点是什么和如何打造“学在宿城”品牌进行了阐述

通过本次学习我有以下几点心得:

一是认清目前的形势与任务。

卓成金强调开展落实“三项任务”、推进“两聚一高”大讨论活动,既是贯彻落实李强书记对宿迁工作最新要求的政治任务,也是宿城教育在创新中寻求新突破的重要手段。

二是引领发展,提升质量。

卓成金强调教育局各科室要明晰“1234567”的.工作思路,有序开展各项工作,要不断丰富教育内涵,推进课程改革,提升教育质量。卓成金提出宿城教育要以创新的理念激发教育的动力,以协调的理念增添教育的和谐,以绿色的理念丰富教育的内涵,以开放的理念丰富教育的效能,以共享的理念促进教育的公平。

三是提升三方面能力,处理好五个关系。

卓成金提出作为教育系统干部要不断提升三方面的能力,即理解力、执行力、课程引领力,正确认识和妥善处理好人治与法治、民主与集中、会说与会做、有为与无为、做事与待人之间五种关系,真正做到做人诚,做事实,做学问吃的了苦。

四是把握四个原则。

卓成金提出宿城教育发展的四个原则,一是敬畏宿城教育的历史与人文。二是找准教育的“原点”,三是责任落实,四是关注管理细节,强化执行落实。

五是“四个意识”,提出四点希望。

卓成金提出班子建设必须牢记“四个意识”:班子必须是廉洁的、班子必须是团结的、班子必须是民主的、班子必须是高效的。

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