青干班的心得体会5篇

时间:2023-07-25 10:02:08 分类:工作心得体会

每个人在进行心得体会的写作前都是需要认真思索的,心得体会的书写能够提高自己的逻辑思维能力,心得范文网小编今天就为您带来了青干班的心得体会5篇,相信一定会对你有所帮助。

青干班的心得体会5篇

青干班的心得体会篇1

培训期间,接受教育最多的是加强修养,掌控心灵,塑造形象,和谐人生……

“当今社会不少人心浮气躁,不少事浅尝辄止。”这句话,几乎每一位授课讲师都提到过。“心浮气躁,浅尝辄止”这恐怕不只是潜藏在中国企业、中国市场的危机,同时也是潜藏在党政机关、执法部门的危机,是潜藏在我们每个人身边,影响我们精益求精做好事情的罪魁祸首!

当个人利益被无限放大的时候,人们看待个人的成败得失,似乎远比干好任何一项工作意义更重大。因而,在官没有别人做的大,钱没有别人挣的多,人没有别人受重用,运没有别人走得顺时,大家往往不能正视差距、弥补不足、迎头赶上,而是怨天尤人、牢骚满腹、自暴自弃,甚至当起了撞钟的和尚,还理直气壮地说:“干好干坏一个样”

认识一位三十出头的乡科级干部,年轻、出众,是所谓的成功人士。可喜的是于五月份顺利通过唐山市党政领导副县级优秀年轻干部的公开选拔,现已上任为某县副县长。在他刚到乡镇任副职领导分管信访工作时,为了尽快排查和摸清所辖村户的基本情况,曾在气温高达35℃的夏天,一天徒步走访一个村;在他接手车辆管理工作时,为了集体财产安全,他每天都要等外出车辆全部返回才肯下班,无论春夏秋冬,无论酷暑严寒,这样一等就到了深夜。其实他做的不过是这些平凡的小事,但试想想,如此工作的态度、敬业的精神和经年累月的坚持,有多少人能像他一样做得到?

还有一位老师课上提到的一位税务部门的年轻干部,他在代表市局参加全省业务大比武考试活动中,以优异的成绩被破格提拔重用,并轻松调入市局机关。能从众多选手中脱颖而出的他,在多数人看来也是成功的。有一次与他一起下乡检查,那天正值周末,因为估计结束会到下班时间,所以他带齐了归家的所有物品,准备直接回老家。但检查比预想的顺利,返程路过他家时刚到下午4点(正常下班是5点半),于是他毫不犹豫地跟大家一起回到了机关继续上班,而乘车到局机关又走了半个多小时,回家依然。其实他做的不过是这么简单的小事,但试想想,如此工作的态度、敬业的精神和服从纪律的责任心,又有多少人能像他一样做得到?

面对他人的成功,我们总是抱着怀疑的态度问:“他们凭什么”?问话的时候,没有谁是在仔细思考想得到真正的答案?恰恰,任何人的成功都绝非偶然,成功者的身上必定有着与众不同的答案。他们之所以成功,之所谓成功,就是因为:他们在平凡的工作中,做到了不寻常的踏实,并做到了不平凡的坚持!

然而,浮躁的心蒙蔽了我们的眼睛,让我们看不到别人的长处,也看不到自己与之相比的不足。因此,我们静不下心来去学习业务、研究工作、创新方法、落实使命;我们沉不下气来去埋头苦干、脚踏实地、加班加点、任劳任怨。我们一方面吝啬着努力和付出,一方面却高喊着收获和索取;一方面无视着扎实和执著,一方面又纵容着懒惰和松懈。长此以往,我们只能距离成功越走越远了!

所以,让我们褪去浮躁的心吧,褪去浮躁再看成功,成功就又多出了许多精彩的内涵。

当我们高质量的完成了领导交办的任务,当我们主动排除了存在问题的隐患,当我们克服困难为服务对象提供了方便,当我们绞尽脑汁策划和组织好了一次活动,当我们创造性的意见和建议被肯定和采纳,当我们认真服从于组织的纪律、忠诚于自己的岗位、践行于对党的誓言……只要做这一切时,我们是尽心尽力的,是尽职尽责的,是精益求精的,只要我们比别人多倾注一点点,我们就能很快从平凡的工作中,寻找到与众不同的快乐、自信、充盈和满足,我们同样可以感觉到自己是最成功的那一个!

抚平躁动的心,我们就可以付之以努力和拼搏,努力可以提高能力,能力可以换取认可,认可可以赢得赞许,赞许可以慰藉心灵。心灵的充实与快乐,不正是成功的真谛吗?

所以,让我们每一个人都从抚平躁动的心开始吧……

青干班的心得体会篇2

龙池山,宜兴著名的景点之一,早已耳闻,遗憾的是,来宜兴生活三年,却一直没有机会上山,并且也怀疑自己根本不可能登顶,因为我本身是个缺乏运动的人。凑巧,借着这次“青干班”拉练的机会,和青干班的老师同学们一起爬龙池山。

12点钟党校集合出发,差不多半小时就到了龙池山下。因为很多同学平时的运动量和爬山相比是极小的,为了爬山活动更顺利,大家身体更舒适,所以爬山前进行了两个多小时的热身运动。当然,因为大多数同学平时接触较少,彼此不够熟悉,热身运动更多的是为了让大家更愉快的相处,轻松的交流,让此次的户外拉练活动更加有意义,而不是简单机械的爬山运动。两个小时的团体活动以及5公里的徒步行走,消耗了大部分体力,值得骄傲的是在吴书记的带领下、同学的陪伴以及相互鼓励下,大部分人克服困难,坚持不懈的登上了山顶,当然也包括体力透支的我。打心底为自己为团队骄傲,因为我们的热情与坚持,才让我们的党旗飘扬在龙池山上,才让我们将层峦叠嶂的宜南山景尽收眼底。

虽然一身疲惫,可是感受颇多。尤其是晚上副市长张京宁关于八零九零后的特质分析一席话后,让我开始思考,来龙池山做什么、来党校做什么、回到岗位应该怎么做?

首先龙池上团队活动让我深深感受到了团结的力量。来自各村各部门的同学,共同完成各项团队活动,如“水的故事”、“达芬奇密码”,大家从彼此身上学习了很多东西,同时通过团队活动与交流加深了友谊,建立了良好的关系,这也将成为在未来工作中相互学习相互支持的一笔无形资产。相信这一切将会随着时间的推移而发挥更为重要的作用。

其次拉练活动教会我面对困难如何苦中作乐。张市长说,作为八零九零后的我们,要改变自己的认识和态度,有了激情才会有工作成果,要不怕苦学会苦中作乐。是的,爬山是辛苦的,但是当我不把爬到山顶当成任务,只是作为一名普通游客,工作之余偷闲来放松自己,瞬间轻松很多。顺着山势,拾级而上,虽已是秋季,但是两边竹林树木茂盛、郁郁葱葱,呼吸山里的新鲜空气,很是舒服。我告诉自己拐个弯就到了,我虽然知道拐个弯不会到,但是整个龙池山并不是很高,再拐几个弯总会到的。我想以后的工作中也是这样,在繁琐的工作中找到乐趣,完成工作的同时充实自己,同时也可以细化目标,像爬山一样拐一个弯再一个弯,到一个凉亭再到一个凉亭,终究会到达胜利的顶峰。

最后今天的活动也教会我坚持到底的重要性。开始登山以后,如果半途而废,那么只能回到起点,那就意味着我们之前的努力就付之东流,腰酸背痛以后还是没有看到豁然开朗、郁郁葱葱的山顶美景。坚持的路上,感谢相互鼓励的同伴,感谢先登顶的同学在微信群里分享的山顶美丽壮阔的风景图片,让我们有继续前行的动力。我想在以后的工作生活中,也应如此,遇到难题,把自己放在半山腰的位置,想想山顶的风景,咬咬牙坚持下去,同时向同事、朋友亲人分享自己的经历与成果,也是激励自己更进一步。

一路欢声笑语,一路勇往直前,希望接下来的几天,我们能回归学生时代的平静心态,继续在各种课程中接受人生观、价值观的洗礼,继续保持团结互助、坚持不懈的精神,真正的提高充实自己,让此次青干班的培训圆满结束。

青干班的心得体会篇3

一、青年干部必须坚持正确的理想信念。

对党忠诚,拥有坚定的理想信念无疑是党员干部必备的素质,特别是作为一名基层青年干部,跟群众接触机会多,我们的一言一行直接关系到整个党在人民群众心目中的形象。因此要做到始终保持坚定的理想信念,最好的方法就是通过不断加深对我党理论的加深理解,不断的学习、理解党的最新理论成果,在学习中消除疑问,在理解中坚定信念。

二、青年干部必须加强综合能力提升。

综合能力高低直接体现在青年干部日常工作处理能力和学习能力上,主要表现在:

(1)学习能力,青年干部要想长期保持较高综合能力就必须放低身价不断加强学习,不仅要从书本上学而且要向社会学习,不仅要对党的最新理论进行学习,而且要加强业务知识学习,要始终做到学用集合、集思广益。

(2)示范带头能力,作为一个青年干部做任何事情都应该以身作则,做好整个队伍的表率作用。

(3)做思想政治工作的能力。基层青年干部近距离接触群众,必须提升对群众的思想政治工作能力,努力掌握新形势下思想政治工作的特点和规律,积极探索做好群众思想工作的新途径和新办法,切实加强对群众的教育引导,使思想政治工作在实践中真正起到凝聚人心、理顺情绪、化解矛盾、稳定社会的作用。

三、青年干部必须加强自律,预防腐x。

要长期保持廉洁自律就必须做到:

(1)加强学习,提升修养,提高青年干部的拒腐防变能力,从心里筑就廉政建设的钢铁长城。

(2)坚持原则,尊重法律,养成坚持原则不让步,尊重法律维护法律的尊严,按章办事,依法作为的工作作风和习惯。

四、青年干部必须加深对市情、县情的了解。

能被选入本次培训是组织对我们这些年轻干部的期望,我们要想在建设临沂、建设沂水过程中作出自己的贡献,就必须加强对市情、县情的了解。

“学有所思,思有所悟,悟有所为”是我参加培训班的最终目标。作为年轻干部,要以这次学习作为新的起点,努力提升自己的理论素养,不断提高自己业务水平,紧跟形势发展的需要,开拓进取,迎难而上,振奋精神,扎实苦干,为??经济发展和社会稳定和谐作出更大贡献。

青干班的心得体会篇4

第一阶段理论培训虽仅有七天时间,但培训课程安排紧凑、活动内容丰富、形式多样新颖、知识系统全面、教授授课层次高、针对性强。此次培训既重视理论提升,又重视实践操作;既包含领导科学,又包含群众工作;既涉及经济发展,又涉及社会管理;既突出能力培养,又突出品德党性修养。专家授课精彩,深入浅出,改善了我的知识结构,促进了思维方式转变和创新,使我掌握了更多处理复杂问题的方法,增强了扎实抓好基层各项工作的本领,提升了工作能力和水平。如吴红教授的《创新思路培养与创新能力提升》,给我带来一种全新的思维方式,让我懂得样样皆可能的道理;张万海教授的《新形势下党风廉政建设与典型案例分析》,让我懂得远离腐朽、守望平安、拥有幸福的重要意义;胡琼教授的《领导科学与领导艺术》,培养了我全局观念,提高了领导和管理能力的若干途径;像这样的课还有很多,这让我学到了很多以前没有接触过的知识,开阔了眼界思路,增强了党性修养,强化了宗旨意识。下面浅谈我的学习感受。

一、学海无涯,勤于学习,不断提高自身综合素质。

本次培训内容丰富,触及多个领域,如:泰州党校孙沛老师的《产业转型升级》、中国矿业大学王超教授《地方经济发展战略研究》、王青教授的《新媒体背景下媒体关系与危机公关》、王成礼教授的《公共制度管理失灵及困境破解》、赵岩教授的《领导干部必备的政务礼仪》等不同领域的专家授课,拓宽了原本狭隘的视野,使我学到了许多工作之外的知识,丰富了我的内涵,让我触摸到知识的冰山边角。学而知不足,这就要求我以时不待我的精神,不断充实自己的政治理论、法律政策、市场经济和专业工作等方面的知识,增强不学习就赶不上形势发展、不学习就会被淘汰的紧迫感,从而不断提高自身综合素质。

二、敢于创新,勤于思考,不断转变自身思维方式。

中国矿业大学吴红教授讲授的《创新思路培养与创新能力提升》的课,她先从一个事例讲起,让我们从一张a4纸中的小洞里穿过自己的身体,这让我感到不可思议,我绞尽脑汁不得其解,最后在吴教授的提示指引下转变思维方式,通过线条走向改变洞的大小,成功让我们的身体从a4纸中穿越,就像变魔术一样,让不可能变成可能。这个事例教育我遇事不要轻易说不可能、办不到,也让我认识到青年干部要打破常规思维定势,大胆转换思维角度,工作中要想出新招、抓出新意,开出新局,以适应复杂多变的新时期的工作需要。

三、廉洁自律,勤于修炼,不断提高自身廉政水平。

做事先做人,对己心胸坦荡,以德立人,不为名、不图利,对人豁达大度,以德服众,不失信、不推过,对事秉公而断,经得起考验。就像张万海教授讲授的《新形势下党风廉政建设与典型案例分析》专题辅导课,要求做到时刻以身边案例警示自己,时刻用加强党性修养和世界观改造自己,时刻牢记依法办事告诫自己,经受住权力、金钱、人情等各种考验,时刻永葆共产党员的政治本色。自觉遵守《宪法》、中央八项规定、廉政纪律等各项规定,减少活动干扰,挤出时间,多学知识,多思考问题。通过淮海战役纪念塔重温,增强了自我党性修养和宗旨意识,牢记了当今的社会生活来之不易,温习了今天的'幸福生活是用无数英雄烈士的鲜血换来的,认识到远离腐朽、守望平安、拥有幸福的重要意义,勉励自己努力工作,守住道德和法律底线,用自己的辛苦指数换取群众的幸福指数。

四、增进友谊,勤于奉献,不断提高自身团队意识。

“同声相应,同气相求”,全班人员通过相互交流、共同生活、共同学习,从相聚到相识,加深了友谊。记忆忧新的是班委会组织的汉字听写大赛,活动时间不长,学员们踊跃参加为小组争光,充分发挥了各小组的团队精神,让我懂得团结就是力量,团结出战斗力的道理,同时也使我深切地体会到全体学员思想上同心、知识上互补、能力上互助、性格上互容的团队精神所产生的巨大的凝聚力和战斗力。特别是当今信息化社会,知识和信息正在不断地改变人们的生活方式、思维方式和工作方式,在激烈的竞争环境中,大量的工作往往需要在群体的共同协作下,群策群力,才能高效率地完成。

第一阶段的理论学习虽然结束了,但是学习前进的按纽已经启动。学而知不足,温故而知新,在接下来的时间里,我将通过自我加压,刻苦学习、积极实践、创新思维、学以致用,总结经验,用良好的业绩回馈组织的期望。

青干班的心得体会篇5

通过这次学习培训,有几点体会:

一是要努力把自己打造成为“懂经济、会管理”的复合型人才。自己学的专业是思政专业,搞了多年的理论教学工作,之所以没有变成“书呆子”,现在想想还真应该感谢组织对我的关心和培养,让我多次到不同岗位锻炼摔打,但我感到最缺少的还是经济知识。按照何部长在青干班开班动员讲话中提出的青年干部要成为“懂经济、会管理”的要求,我到苏州农干院后有意识地多听多看多了解当地经济发展情况,增强自己的经济意识和经济知识。苏州东临上海,南接浙江,西傍无锡,北依长江,自然条件优越,用苏州人的话是“在大树下面种好碧螺春”。20xx年苏州市实现地区生产总产值9168.19亿愿,地方一般预算收入900.6亿元,城镇居民可支配收入29219元,农民人均纯收入14460元,经济社会实现了快速可持续发展。究其原因有“三大法宝”:张家港精神,其实质是勇于“亮剑”;昆山之路,其实质是敢于“创新”;工业园区经验,其实质是善于“借力”。苏锡常三强,苏州走在最前头。“它山之石,可以攻玉”,我市地处苏中边缘,区位无优势,经济社会建设不可能复制苏州之路,但可以扬长避短,借鉴苏州经验,探索开创自己的发展路径。

二是多学学招商引资知识。15日下午,聆听了苏州高新区科技城党工委副书记周驿关于招商引资与高新区建设经验介绍,感触颇多。20xx年苏州实际利用外资85.3亿美元,世界500强企业中有138家落户苏州,外企20万家,招商引资工作已成为当地各级党委、政府共同关心的重大实践性课题,成为推进区域经济快速发展的重要动力。我认为苏州招商引资的效果显著,除了客观的因素外最主要的.是政府职能的转变,苏州提出招商引资是系统工程、形象工程、创新工程富有新意。他们把招商引资的思路逐渐从招商引资向招商选资、招商引智、招商转制转变。当前我市正在开展招商引资百日赛活动,为此选派了部分年轻干部进园区挂职,我们的年轻干部尤其是到园区挂职干部要通过在苏州的学习培训,转变招商思路,创新招商方式,强化服务意识。市委市政府要优化投资环境、优化政策环境、优化文化环境、优化精神环境,在全社会营造亲商、安商、重商的社会氛围。在今后的招商引资工作中,不仅要对项目引进时数量进行考核,更应重视对招商引资的质量进行跟踪考核。这样才能真正实现企业的发展与区域经济发展的“双赢”,真正发挥招商引资工作对区域经济发展的拉动作用。

三是干事创业要真抓实干。通过学习,使我深刻体会到“心有多大舞台有多大”的誓言。组织上给我们年轻干部提供这么好的学习锻炼平台,我们决不能辜负组织寄予的期待和单位领导职工的信任。面对本职工作,首先有热心。对人民要有诚心,对事业要有忠心,善于用心动脑才能使工作开拓创新。第二要实干。做到言行一致,工作中做到既有安排部置、又有检查督办;既要有争创一流的精神,争当第一的勇气,也要讲求实际,力求实效,讲究工作方法,勇于攻难点,善于解难题,推动工作的不断深入。第三多作为。低调做人,高调做事;淡泊名利,内敛自律;不管职位有多高,工作永远争第一,工作至上,多谋事,多干事,干大事,干成事。

总之,参加这次青干班班第一阶段的学习收获是非常多的,但我会以此作为起点,充分发挥个人优势,扬长避短,总结经验,认真谋划并做好下两个阶段的工作,圆满完成整个青干班的学习培训任务,为今后更好地开展各项工作打下坚实的基础。

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